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Gesundheit &
Wellbeing

Vernetzung und Gesundheitsförderung in einem Format: Walk & Talk, Laufrunden oder gemeinsame Sportaktivitäten bringen Mitarbeitende gemeinsam in Bewegung.

Für wen?
HR & People TeamsBetriebliches GesundheitsmanagementFeel-Good-ManagementAb 50 Mitarbeitende
So funktioniert's
1

Anmelden & Format wählen

Mitarbeitende melden sich mit Firmen-E-Mail-Adresse oder via SSO an und wählen aus den angebotenen Wellbeing-Formaten – z. B. Walk & Talk, Laufrunde oder Tischtennis-Match.

2

Termine aussuchen

Das System schickt regelmäßig Terminvorschläge per Kalendereinladung – der Nutzer muss lediglich zusagen. Wer lieber selbst plant, wählt Termine direkt aus dem Kalender im Nutzerprofil. Beide Wege ergänzen sich nahtlos.

3

Automatisches Matching

Erst nach Zusage wird gematcht – nur wer Zeit hat, trifft jemanden, der ebenfalls verfügbar ist. Kein Koordinationsaufwand, keine leeren Termine. Das System verschickt den Kalenderblocker und stellt die Verbindung her.

4

Bewegung trifft Vernetzung

Ob in der Mittagspause oder nach Feierabend – die Formate laufen kontinuierlich im Tempo jedes Users. So entsteht Vernetzung, die gleichzeitig gut tut.

Erwartete Ergebnisse
  • Senkung von Fehlzeiten durch aktive Gesundheitsförderung
  • Stärkung des Wir-Gefühls durch gemeinsame Aktivitäten
  • Bessere Resilienz und mentale Gesundheit im Team
  • Vernetzung über Abteilungsgrenzen hinweg als extra Benefit
  • Stärkere Arbeitgebermarke durch sichtbares Wellbeing-Angebot
Mögliche Formate

Walk & Talk

Spaziergang statt Besprechungsraum – 30 Min. Austausch an der frischen Luft. Niedrigschwellig und für jedes Fitnesslevel geeignet.

Laufrunde

Gemeinsam joggen in der Mittagspause oder nach Feierabend – Workdate matcht Kolleg:innen mit ähnlichem Tempo und Standort.

Sport-Matches

Tischtennis, Badminton, Padel – wer einen Spielpartner sucht, wird automatisch mit verfügbaren Kolleg:innen zusammengebracht.

Achtsamkeit & Austausch

Kurze Pausen für bewussten Dialog – z. B. gemeinsame Reflexionsrunden oder virtuelle Check-ins zum Thema mentale Gesundheit.

Mögliche KPIs
Reporting-Dashboard
Teilnehmende
186 +18%
Wiederteilnahme
72% +6pp
Aktivitäten pro Monat
124
Zufriedenheit
4.7 / 5
Vernetzungsgrad
38% +11pp
Entstandene Verbindungen
540 in 6 Monaten
Beispielhafte Darstellung – Zahlen variieren je nach Unternehmen und Projektumfang.

Bereit für mehr Bewegung?

Wir zeigen euch in 30 Minuten, wie Workdate eure Gesundheits- und Wellbeing-Initiativen mit gezielter Vernetzung unterstützt.

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PS: Kennst du schon unser HR Coffee Roulette? Eine Initiative, um Wissensaustausch und Vernetzung innerhalb der HR-Branche zu fördern.

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